Cursos Capital Humano
Capital Humano
Cada Empresa necesita una Solución Diferente.
En el Centro de las Empresas se encuentran las Personas. Son el motor necesario para alcanzar los resultados esperados. Por ello, la forma de dirigirlas representa un factor diferencial y determinante para lograr el éxito.
La formación no puede ser algo puntual. El cambio es frenético y la necesidad de adaptación es constante.
La formación en el área del Capital Humano permite potenciar la reflexión y el análisis sobre las políticas, procedimientos y prácticas que mayor impacto tienen en el rendimiento de las personas.
A través de distintas metodologías y contenidos relacionados te damos las herramientas idóneas para mejorar las capacidades necesarias que te permitan afrontar los retos presentes y futuros.
El Desempeño de Puestos de Responsabilidad exige tanto el dominio de Competencias Técnicas como de las llamadas Habilidades Directivas o Soft Skills. .
Las Habilidades Directivas o Soft Skills, son el conjunto de características que nos hacen destacar como buenos profesionales. Son los talentos que hacen que sepamos negociar con eficacia, comunicar correctamente, dirigir un equipo, solucionar un conflicto entre compañeros, saber motivar o racionalizar la toma de decisiones.
Potenciando estas competencias el profesional es capaz de incrementar tanto el valor que aporta personalmente a la empresa como el del equipo bajo su responsabilidad.
Cursos Destacados

Estrategias de Negociación Avanzada. El Método Harvard.
Está basado en el Método de Negociación creado en la Harvard Business School.
Su propósito es Ayudar a los participantes a Desarrollar un Marco Propio de Herramientas de Análisis, Estrategias y Tácticas de Intervención que puedan utilizar para enfrentarse a cualquier negociación y mejorar su práctica profesional.

Hablar en Público. Presentaciones con Impacto.
El Directivo necesita potenciar su capacidad para comunicar e influir en sus interlocutores.
Todos estamos capacitados para ello, solo hay que desarrollar las herramientas adecuadas. En este curso veremos aspectos importantes relacionados con el lenguaje corporal, los estilos comunicativos que podemos usar y cómo estructurar un discurso para nuestra audiencia.

Gestión del Tiempo. Incrementar la Productividad Personal.
La Gestión del Tiempo es un intento consciente por controlar un recurso escaso. La necesidad de la gestión del tiempo en el trabajo se ve acentuada por el frenético ritmo empresarial de hoy día.
Este programa le ayudará a encontrar pautas para aprovechar su tiempo, y por lo tanto, a aumentar su productividad y su eficacia. personal.

Asertividad y Gestión de Conflictos.
El éxito de las relaciones profesionales depende en gran medida de la habilidad para dirigir conflictos. Es esencial considerar las diferencias como la materia prima de un proceso que permita construir relaciones duraderas y obtener resultados positivos para el conjunto.
El objeto del curso es el de aprender la influencia de la conducta asertiva en nuestras relaciones interpersonales y acercarnos a su aplicación en la gestión y resolución de conflictos.
Si no encuentra entre la relación de cursos respuesta a sus necesidades pero cree que por nuestro perfil podemos servirle de ayuda no dude en ponerse en contacto con nosotros.
Trasládenos sin compromiso su problemática y le diseñaremos un curso a medida de sus expectativas.
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